2015年五原县小教大专班和普师班毕业生招聘工作公告

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　　根据巴彦淖尔市联席会议解决小教大专班和普师班毕业生安置问题精神，经县委、政府研究及市人社局同意，特发布2015年度小教大专班和普师班毕业生公开招聘公告。

　　一、招聘计划和范围

　　本次公开招聘计划共37人。仅限于2000—2002年原巴盟师范从五原县招录的小教大专班和普师班毕业生报考。

　　二、招聘条件

　　1、遵纪守法，爱岗敬业;

　　2、具有良好的品行;

　　3、身体健康，能胜任事业单位相关工作。

　　三、报名与资格审查

　　(一)报名

　　1、报名时间：2016年2月23日—2月27日(周六不休息)，上午8：30-12：00，下午3：00-6：00。

　　2、报名地点：五原县人力资源和社会保障局(环保大楼7楼728室)。

　　3、报名时持本人户口本、二代身份证、毕业证原件及复印件(一式两份)，并提供近期1寸蓝底彩色免冠照片3张。报考人员须在规定的时间内报名，考生从五原县人民政府网(http://www.wuyuan.gov.cn)下载《五原县小教大专班和普师班毕业生公开招聘报名登记表》一式两份(内容需打印);《五原县小教大专班和普师班毕业生公开招聘承诺书》、《五原县小教大专班和普师班毕业生公开招聘考试须知》和《五原县小教大专班和普师班毕业生违规违纪考生处理规定》各一份，并按要求审阅和填报。

　　4、考生需交报考费每人70元，其中报名费20元，考务费50元。

　　(二)资格审查

　　由教育局提供人员名单，教育局、人社局共同进行资格审核和报名工作。

　　四、笔试

　　1、笔试实行全程封闭管理，一律采用汉语答题;

　　2、笔试内容为《公共基础知识》、中等师范学校《心理学》、《小学教育学》，试卷满分为100分;

　　3、笔试成绩采取百分制计分办法。第十五名和第十六名出现并列的考生或招聘总人数末位出现并列的考生，需要进行第二次笔试，以第二次笔试成绩确定入围人员，以此类推;

　　4、笔试成绩按照考生卷面实际得分计算，对于蒙古族、达翰尔族、鄂伦春族、鄂温克族考生，在笔试成绩上加2.5分;

　　5、笔试时间和地点见准考证;

　　6、考生参加笔试时必须携带二代居民身份证和准考证，否则不准参加考试。

　　五、体检

　　1、体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》以及国家关于公务员体检的其他有关规定进行。体检时间及地点另行通知。

　　2、考生体检不合格或在体检过程中弄虚作假或者隐瞒真实情况的，取消聘用资格。

　　3、体检医生与被体检考生有回避关系的，应予回避。对于体检中违反操作规程、弄虚作假、徇私舞弊、渎职失职，造成不良后果的工作人员，按照有关规定处理。

　　六、公示与聘用

　　1、根据考生的笔试成绩、体检结果，确定拟聘用人员，拟聘用人员名单在五原县政府网上公示，公示期为7天。公示举报电话：人社局监督电话0478—5236629，教育局监督电话0478—7960305，接受社会监督。

　　2、对公示期间反映有影响聘用的问题并查有实据的，不予聘用;公示期满无异议的，聘用单位按照有关规定与应聘人员签订聘用合同。

　　3、根据上级批准我县2015年度事业单位公开招聘计划，1—15名(按照笔试成绩由高到低排序)，按照《事业单位人事管理条例》有关规定聘用到农村学校幼儿园任教。 16—37名(按照笔试成绩由高到低排序)按照政府购买公益性岗位安排到事业单位岗位，工作满一年后经考核合格，按照事业单位有关聘用规定聘用到事业单位岗位工作。

　　七、其他事项

　　1、报考者有违反《考试违规违纪考生处理规定》且经查属实的，取消聘用资格，今后不准参加本县组织的此类范围的招聘，并记入考生诚信档案。

　　2、对报考者的资格审查贯穿公开招聘工作全过程，在招聘的任何阶段及试用期间发现报考者与报考条件不符或弄虚作假的，一律取消聘用资格，并记入考生诚信档案。

　　3、本次公开招聘考试不指定考试辅导用书，不举办、也不委托任何机构举办考试辅导班。

　　4、符合本次招聘条件的小教大专班毕业生和普师班毕业生均可参加报名考试。凡在规定的报名时间内未按时报名的、报名不参加考试、考试录用不服从安排的，一律视为自动放弃，取消本次聘用资格。

　　5、招聘工作期间有关公告、成绩公布、信息发布等事宜均在五原县政府网上公布。

　　附件：1、五原县小教大专班毕业生公开招聘报名登记表.xls

　　2、五原县2015年度小教大专班和普师班毕业生公开招聘承诺书.doc

　　3、五原县小教大专班毕业生公开招聘考试须知.doc

　　4、五原县小教大专班毕业生公开招聘考试违规违纪考生处理规定.doc

　　五原县小教大专班公开招聘工作领导小组办公室

　　2016年1月29日

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