2016年招商银行校园招聘工作人员公告

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　　二十八年的创新与成长，二十八年的激情与绽放，二十八年的成就与梦想。

　　二十八年来，招商银行作为一家具有一定规模与实力的境内、外上市银行，已稳步实现规模与效益的同步快速增长，目前资产总额超过5万亿元，形成立足深圳，辐射全国，面向海外的机构体系与业务网络，并跻身全球前100家大银行、世界500强企业之列。

　　二十八年来，我们遵循“尊重、关爱、分享”的人本理念，致力于员工的自我发展、价值实现与企业发展有机地结合，成就最佳雇主品牌!

　　我们邀您同行，梦想靠岸!

　　一、校园招聘职位

　　管理培训生

　　通过2年的分支行轮岗及1年的总行专业岗位历练，成长为银行业最优秀的专家型管理人才。

　　总行职位

　　1、信息技术类岗位

　　从事软件开发、数据分析、网络及IT专业系统运行维护等岗位工作，成长为银行业的IT专业人才。

　　2、职能类岗位

　　从事客户管理、风险管理、数据管理等岗位工作，成长为熟悉银行业务的专业人才。

　　3、运营支持类岗位

　　从事国际结算、零售信贷审批、会计审核、远程集中授权等运营岗位工作，成长为精通银行运营的业务能手。

　　分行职位

　　1、市场营销类岗位

　　从事各类银行业务营销，包括产品营销、市场拓展、客户关系维护等岗位工作，成为精通银行业务的销售精英。

　　2、职能类岗位

　　从事客户管理、风险管理、数据管理、信息技术等岗位工作，成长为熟悉银行业务的专业人才。

　　3、运营支持类岗位

　　从事各类运营结算业务，成长为精通银行运营的业务能手。

　　信用卡中心职位

　　IT工程师、市场经营类、移动互联类、运营管理类、数据分析类、风险管理类、综合管理类岗位。

　　二、基本申请条件

　　1、国内院校2016年应届毕业生，全日制本科及以上学历;

　　海外院校2015年1月至2016年12月毕业，本科及以上学历;

　　2、诚实守信，性格开朗，身体健康，无不良行为记录;

　　3、本科生英语四级考试分数425以上，研究生英语六级考试425分以上;

　　4、具有较强的责任心、学习能力和良好的团队协作精神，能承受较大的工作压力，具有良好的书面及口头表达能力。

（编辑：常青藤）